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在掌握了下属工作绩效的前提下,为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动,称之为()。
11 查阅
【单选题】在掌握了下属工作绩效的前提下,为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动,称之为()。
A、绩效辅导
B、绩效监控
C、绩效反馈面谈
D、绩效改进
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参考答案:
A
中级经济师
Ta老师搜题
相关问题:
通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平。这种绩效
克服绩效评价中出现过宽或过严倾向的方法()。
通过找出组织或员工工作绩效中的差距,制定并实施有针对性的改进计划来提
下列选项中属于绩效改进过程的第一步,也是绩效改进的基本环节的是()。
关于有效的绩效管理体系的说法,正确的是()。
共用题干某跨国公司有两项主营业务,业务A采取成本领先竞争战略,业务B采取
绩效反馈面谈的内容主要包括()。
共用题干某跨国公司有两项主营业务,业务A采取成本领先竞争战略,业务B采取
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