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企业依据员工的职位、级别、能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬称为（）。

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【单选题】企业依据员工的职位、级别、能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬称为（）。

A、福利薪酬
B、激励薪酬
C、补偿薪酬
D、基本薪酬

参考答案:

D

中级经济师

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员工分红制度又称（），是允许员工以某一基期的价格来购买未来某一年份的同等

企业进行薪酬调查时，首先要选择需要调查的（）。

公司为员工提供的加班费属于（）。

下列影响企业薪酬制度制定的外在因素是（）。

下列各项中，影响企业薪酬制度制定的外在因素是（）。

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某企业设计薪酬制度时，将员工的职位划分为五个级别，按员工所处的职级确定

下列薪酬形式中，属于福利的是（）。

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