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根据劳动合同法的规定，建立劳动关系,应当订立劳动合同的形式是（）。

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【单选题】

根据劳动合同法的规定，建立劳动关系,应当订立劳动合同的形式是（）。

A: 要有律师担保的

B: 口头

C: 公证

D: 书面

参考答案:

正确答案【答案解析】：本题考核劳动合同的订立。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。考点：劳动合同订立的形式和类型答案选 D

相关问题:

根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是()。

劳动合同期限不满3年的，试用期的最长时间是（）。

用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（）。

下列情形中，用人单位不得终止劳动合同的是（）。

劳动合同解除或者终止后，用人单位对该合同文本的保存年限至少为（）。

郑某于2012年6月15日与甲公司签订劳动合同，约定试用期1个月。7月

韩某在甲公司已工作10年，经甲公司与其协商同意解除劳动合同。已知韩某在

孙某与甲公司签订了为期3年的劳动合同，月工资1200元（当地最低月工资

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