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下列纠纷适用《劳动合同法》的是（　　）。

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【多选题】

下列纠纷适用《劳动合同法》的是（　　）。

A: 用人单位与劳动者因确认劳动关系发生的争议

B: 用人单位与劳动者因社会保险而发生的争议

C: 用人单位与劳动者因加班费而发生的争议

D: 劳动者与单位进行交易而发生的争议

参考答案:

正确答案本题考核劳动争议。选项D是用人单位与劳动者之间进行民事交易，适用合同法的规定。答案选 ABC

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