[单项选择题] 有效的薪酬和补偿制度应能对建设项目管理组织的成员起到激励的效果,要求薪酬管理策略具有( )。
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[单项选择题] 有效的薪酬和补偿制度应能对建设项目管理组织的成员起到激励的效果,要求薪酬管理策略具有( )。
A.激励性
B.公平性
C.竞争性
D.经济性
参考答案:
[单项选择题] 有效的薪酬和补偿制度应能对建设项目管理组织的成员起到激励的效果,要求薪酬管理策略具有( )。
A.激励性
B.公平性
C.竞争性
D.经济性
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