Ta老师题库

人力资源规划是企业管理咨询的重要内容,它的作用和意义在于( )。

22 查阅

人力资源规划是企业管理咨询的重要内容，它的作用和意义在于（）。

A．确保企业在发展过程中对人力资源的需求得到满足

B．人力资源规划是企业人力资源管理的重要依据

C．人力资源规划无法有效控制人工成本

D．人力资源规划对人事决策方面具有重要的指导作用

E．有助于调动员工的积极性

参考答案:

ABDE本题考查人力资源规划的作用和意义。

管理咨询师

相关问题:

企业管理组织咨询的作用可以概括为两个方面()

战略诊断报告在管理咨询项目中所起的作用主要包括( )。

晋升和增加员工的责任所体现的激励作用是比较明显的,以下具体的方式不

在企业文化建设中,起主要推动作用的是:()

企业在对员工进行考核时,可以暂时不考虑外部因素的作用。此种说法:()

具有清除体内自由基和过氧化物作用的营养素是( )。

具有抗氧化作用的矿物质是( )。

水具有清除体内自由基的作用。( )

随便看看:

版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。