不属于人员管理原则的是

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A、系统管理原则

B、责、权利一致原则

C、公平竞争原则

D、用人之长原则

E、激励原则

参考答案:

E

人员管理的基本原则:①职务要求明确;②责、权、利一致,即为达到工作目标,应使人员的职责、权利和利益相一致;③公平竞争;④用人之长;⑤系统管理。

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