人才管理者必须正确掌握成员的行为动机,并用各种正当的方法,激发人才积极性,这一原则属于人才管理基本原则的

12 查阅

A、系统原则

B、能级原则

C、动力原则

D、效益原则

E、整分合原则

参考答案:

C

护理学