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小儿佝偻病常见于4岁以内的小儿,2岁以内最多见。()
24 查阅
【单选题】小儿佝偻病常见于4岁以内的小儿,2岁以内最多见。()
A、错误
B、正确
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参考答案:
A
营养师
Ta老师搜题
相关问题:
人体各个年龄段维生素D缺乏均可导致佝偻病。()
营养不良的小儿,胸围超过头围的时间往往提前。()
在农村经济不发达地区,营养摄入不足导致的缺铁性贫血、维生素A缺乏、佝
下列属于维生素D缺乏病(如佝偻病和骨软化症)的常见原因的是()。
在农村经济不发达地区,营养摄人不足导致的缺铁性贫血、维生素A缺乏、佝
下列属于儿童佝偻病的临床表现的是()。
下列属于维生素D缺乏病(如佝偻病和骨软化症)的常见原因的是()。
新生儿佝偻病的预防措施包括()。
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1.
企业员工薪酬的基本资料应包括()。
2.
()属于绩效薪酬制。
3.
()属于以技能为导向的薪酬结构。
4.
制订薪酬计划所需要的员工基本资料包括()
5.
薪酬结构是由各种薪酬结构单元组成的,这些
6.
薪酬数据的调查方式有()。
7.
下列选项中属于薪酬对员工的功能的是()。
8.
实行技能薪酬制的前提是()。
9.
项目团队薪酬制度中不适合采用激励性薪酬
10.
下列属于技能薪酬的种类有()。
11.
绩效薪酬制的特点有()。
12.
在实行一岗一薪制时,一定要对岗位进行全面
13.
薪酬市场调查时,被调查岗位应在()方面与本
14.
选项中属于人态工资的是()。
15.
下列选项中属于动态薪酬的是()。
16.
一般来说,可将团队划分为()等不同的类型。
17.
薪酬调查的结果可以为()提供参考依据。
18.
企业年金所需费用由()共同缴纳。
19.
企业薪酬制度设计的基本原则包括()。
20.
在薪酬调查时,被调查岗位应在()等方面与本
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