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劳动争议的实质是劳动关系（）的利益差别而导致的利益冲突。

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【单选题】劳动争议的实质是劳动关系（）的利益差别而导致的利益冲突。

A、主体
B、客体
C、个体
D、集体

参考答案:

A

人力资源师

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