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( )属于对员工进行管理的制度。
12 查阅
【多选题】()属于对员工进行管理的制度。
A、考勤规定
B、工作时间规定
C、薪资福利规定
D、年休假规定
E、员工奖惩规定
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参考答案:
A,B,D,E
人力资源师
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相关问题:
员工申诉系统的主要功能包括( )。
根据我国法律规定,( )不准出境。
外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬,间接薪酬包括公司向员工提供的( )。
企业向员工提供的福利包含( )等。
《中华人民共和国劳动保险条例》规定的劳动保险有( )。
在企业员工的薪酬体系中,除了基本工资、绩效工资和激励工资外,还有比较重
所谓福利就是企业向所有员工提供的,用来( )和方便员工生活的间接薪酬。
企业员工的薪酬范围很广,除货币收益和间接的非货币收益,还体现在( )。
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