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问题
( )不能体现企业投入经费进行培训的效益。
19 查阅
【单选题】()不能体现企业投入经费进行培训的效益。
A、任职者提高完成本职工作的质量
B、为企业中长期的人才需求做好储备
C、任职者完成超过本职位技能要求的工作
D、培训费增加,增强企业知名度
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参考答案:
D
人力资源师
Ta老师搜题
相关问题:
企业开展员工培训的最终目的是( )。
在组织内部进行招聘与选拔时,企业应该避免( )。
某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元,若业绩超过200份以上
( )只由企业按照员工工资总额的一定比例缴纳,员工个人无需缴纳。
企业薪酬管理的目标不包括( )。
从业人员保守企业秘密,正确的做法是( )。
当前在我国很多企业中,工资制度的主要特点包括( )。
为了加强企业人力资源管理,对绩效管理进行的定期总结主要应围绕( )展开。
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