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在实行一岗一薪制时，一定要对岗位进行全面的分析，并对有关因素进行评价，评价的内容有()。

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【多选题】在实行一岗一薪制时，一定要对岗位进行全面的分析，并对有关因素进行评价，评价的内容有()。

A、岗位责任范围和责任程度
B、岗位对员工的技能水平要求
C、岗位劳动强度
D、劳动条件
E、薪酬的多少

参考答案:

A,B,C,D

人力资源师

相关问题:

岗位横向分类应遵循的原则有()。

关于岗位薪酬制的说法正确的是()。

对生产性岗位中的熟练工种与技术工种岗级统一列等，可采用()方法。

岗位横向分类应该遵循的原则的是()。

岗位分级与岗位分类在具体实施上存在差别，表现在()。

()是按照特定的要素指标对岗位进行的纵向分级。

薪酬市场调查时，被调查岗位应在()方面与本企业所需调查的岗位具有可比性

在不同企业中，工作职责相同的岗位但薪酬存在较大差距，其原因可能是()。[2

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