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工资指导线()是对工资增长较快、工资水平较高企业提出的预警和提示。

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【单选题】工资指导线()是对工资增长较快、工资水平较高企业提出的预警和提示。

A、上线
B、基准线
C、下线
D、标准线

参考答案:

A

人力资源师

相关问题:
  • 工资指导价位的()是处于工资收入数列中后一定百分比的数据的算术平均数
  • ()是指企业工会代表和企业代表依法就企业内部工资分配制度，工资分配形式
  • 工资集体协商代表的确定程序与集体协商代表的确定程序是()。
  • 工资集体协商，一般情况下()年进行一次。
  • 工资集体协商时，协商双方在协商开始前()日内，提供与工资集体协商有关的真
  • 制定劳动力市场工资指导价位要采集相关数据，下列说法不正确的是()。
  • 工资集体协商的内容叙述错误的是()。
  • 工资指导线上线也称预警线，是对()的企业提出的警示和提示。
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    4.
    智力落后幼儿的思维所处的阶段主要是（）
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    鹏鹏是个胖嘟嘟的小孩，他妈妈总是怕他在幼
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    关于学前期幼儿性格的形成和发展,不正确
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    17.
    下列不属于幼儿期性格典型特点的是（）
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    3岁前儿童的思维主要是（　　）。
    19.
    儿童最早出现的记忆是（　　）。
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    （）是一个人所特有的较稳定的心理活动的动力
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