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要制定正确的培训规划，需要结合企业的实际状况，包括()等。

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【多选题】要制定正确的培训规划，需要结合企业的实际状况，包括()等。

A、企业战略、企业规模
B、行业类型、业务特点及发展趋势
C、员工现有水平
D、企业文化
E、领导观念

参考答案:

A,B,C,D,E

人力资源师

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