2. 首页 > 学历职业 >
  2. 问题

以下属于人力资源需求预测定性方法的是()。

12 查阅
【单选题】以下属于人力资源需求预测定性方法的是()。

A、马尔科夫分析法
B、综合分析法
C、灰色预测模型法
D、经验预测法

参考答案:

D

人力资源师

相关问题:
  • 关于有效管理幅度与管理层次的关系的说法正确的是()。
  • 下列对多维立体组织的描述错误的是()。
  • SWOT分析法中，W代表()。[2013年5月二级真题]
  • 选项中不属于岗位宽度扩大法的是（）。
  • 以下说法不正确的是（）。
  • 以下措施不属于专业分工和协作原则的是()。
  • ()不属于定员定额分析法。
  • 工作岗位设计方法研究中使研究人员易于发现问题的是()。
    • 随便看看:
  • 健康养生
  • 亲子
  • 胎教
  • 孕妇健康
  • 中药百科
  • 心理

    • Ta老师-周边问题

    1.
    下列哪一或哪些选项的表述可以成立？（）
    2.
    唐律“十恶”中危害国家安全的是、（ )
    3.
    律师刘某原住在某市甲区，后因购买商品房迁
    4.
    《中华人民共和国香港特别行政区基本法》
    5.
    关于法官职业责任,下列说法中正确的是哪
    6.
    近年来些地方人民法院实行了“司法确认”
    7.
    根据宪法和法律，下列哪一或哪些机关有权处
    8.
    下列对不成文宪法的法律效力，说法正确的是
    9.
    某气雾剂公司生产的卡式炉燃气罐属于不合
    10.
    以下关于法律意识的判断，正确的是哪一或,
    11.
    国家主席除代表国家进行国事活动，接受外国
    12.
    下列属于正式法律解释的是哪一或哪些选项
    13.
    下列哪一或哪些选项关于法律对生产力作用
    14.
    汉律中关于亲属间有罪（谋反罪除外）相互隐匿
    15.
    提出按照罗马法《学说汇纂》阐发的民法“
    16.
    法律移植有以下哪一或哪些类型？（ ）
    17.
    一批货物由甲公司运往中国天津港，运输合同
    18.
    下列各项属于对罗马法正确分类的有、（)
    19.
    法律继承的内容十分广泛，包括下列哪一或哪
    20.
    下列各项中,属于《服务贸易总协定》中所
    版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。