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问题
冲突的表现形式有()。
13 查阅
A、
重大劳动安全事故
B、
重大劳动卫生事故
C、
重大劳动争议
D、
劳动关系冲突
点击查看答案
参考答案:
ABCD
高级劳动关系协调师
Ta老师搜题
相关问题:
重大突发事件发生时应做到()
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序是()。
()是针对报告在新增的内容或须加以重大关注的问题事先的说明。
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在规章制度和重大事项决定实施过程中,()认为不适当的,有权向用人单位提出,通
重大事故隐患管理制度的要点包括()。
企业出现重大劳动安全卫生事故时,处理的程序应有()。
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