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通过直接给员工个人或代表员工利益的组织一定数量的股票形式，使员工分享企业利润的参与形式是（）。

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A、下行参与

B、上行参与

C、报酬分享

D、组织所有权分享

参考答案:

D

劳动关系协调员

相关问题:

用人单位对劳动者的超额劳动或增收节支实绩所支付的奖励性报酬是（）。

劳动力市场歧视是指（）劳动力，由于非经济的个人特征而影响其获得同等报酬或

以下对于工资报酬、劳动报酬、收入描述正确的是（）。

劳动报酬等于（）。

总报酬包括外在报酬和内在报酬两部分，以下不属于外在报酬的是（）。

劳动报酬形式不包括（）。

被跨地区派遣的劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，应该按照（）标准来执行。

（）是指具有劳动权利能力和劳动行为能力并有劳动意愿的公民获得有报酬的职

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