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计算经济补偿中采用的“月工资”是指劳动者（）。

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A、在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资

B、在劳动合同解除或终止的上一年度的月平均工资

C、在劳动合同解除或终止前六个月的平均工资

D、在劳动合同解除或终止前二个年度的月平均工资

参考答案:

A

劳动关系协调师

相关问题:

下列情形不能导致劳动合同终止的是（）。

视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同的理由是：用人单位自用工

无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定（）的劳动合同。

以下选项中，不属于劳动合同约定条款的是（）。

下列关于劳动合同解除的做法中，正确的是（）。

根据《关于修改<中华人民共和国劳动合同法>的决定》的规定，劳务派遣单位

下列关于劳动合同变更的说法中，错误的是（）。

非全日制劳动合同是指非全日制劳动合同是指劳动者和用人单位签订的，以小

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