A、科学性
B、实用性
C、可评性
D、易评性
E、复杂性
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参考答案:
ABCD
题目的质量直接影响到无领导小组讨论的有效性。必须对所编制出的备选答案进行甄别、筛选,确定出最符合本岗位工作特点的题目,对其进行检验、修正,使其真正成为具备科学性、实用性、可评性、易评性的测试题目。
人力资源管理师二级