Ta老师题库

笔试法用于了解学员已掌握的知识，采用笔试法需要设计起草测试题目。下列关于起草测试题目的说法正确的有()。

11 查阅

A、测验题目的形式主要有回忆型题目和识别型题目

B、回忆型题目是学员凭记忆就可回答的问题

C、识别型题目是要求学员从提示的答案选项中选出正确答案的问题

D、回忆型题目包括判断题和多项选择题等形式

E、识别型题目包括问答题和简答题等形式

参考答案:

ABC

D项，回忆型题目包括问答题和简答题等形式；E项，识别型题目包括判断题和多项选择题等形式。

人力资源管理师二级

相关问题:

无领导小组讨论题目“在大学阶段，学习更重要，还是实践更重要？”是一个()。

无领导小组讨论题目的设计流程包括：①聘请专家审查；②编写试题初稿；③进行

如果无领导小组讨论的题目为“在企业中，管理者应重视制度，还是更重视效率

以下无领导小组讨论题目易引起评论者争论、辩论的有()。

企业内部劳动分工包括()等形式。

运用研讨法实施培训时，选择研讨题目时的注意事项不包括()。

小学四年级的小伟每次考试都十分紧张，明明平时可以做对的题目在考试中总

在问卷调查中，相对于封闭式题目，开放式题目的优点是()

随便看看:

版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。