Talaoshi navigation
Ta老师题库
首页
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
所有栏目
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
健康问答
健康问答2
健康问答3
健康问答4
健康问答5
职业资源
面试题
继续教育
技能鉴定
日记大全
说说大全
知识库
语录大全
故事大全
健康养生
口号大全
中医百科
胎教
亲子
怀孕
心理
Ta老师题库
Ta老师搜题
首页
>
学历职业
>
问题
乘人之危所订立的买卖合同()。
16 查阅
乘人之危所订立的买卖合同()。
A.
有效
B.
可撤销
C.
无效
D.
部分有效
点击查看答案
参考答案:
B
暂无解析
Ta老师搜题
相关问题:
积极有效地利用外资是我国开展对外经济活动的物质基础。()
如果被保险人在保险合同有效期内,违背了其在保险合同中所做的保证,那么()
当进口最终产品的名义关税税率高于所用的进口原材料的名义关税税率时,有
传播政治文化最有效的途径是()。
发盘必须明确规定有效期限,未规定有效期的发盘无效。
一项有效的发盘,一旦被受盘人无条件地全部接受,合同即告成立。
一项接受由于电讯部门的延误,发盘人收到此项接受时已超过该发盘的有效期
依照法国法,不以公证人的文书作为合同有效成立的形式要件的合同是()
随便看看:
健康养生
亲子
胎教
孕妇健康
中药百科
心理
Ta老师-周边问题
1.
同一用人单位与同一劳动者()约定一次试用期
2.
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳
3.
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不
4.
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自
5.
在规章制度和重大事项决定实施过程中,()认为
6.
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的
7.
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的
8.
用人单位与劳动者约定的劳动报酬不明确的
9.
用人单位应当在解除或者终止劳动合同后的
10.
用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由
11.
劳动者月工资远高于用人单位所在直辖市.
12.
团体人寿保险对每个被保险人的保险金额按
13.
劳动者就业,不因()不同而受歧视。
14.
下列既属于劳动者权利又属于劳动者义务内
15.
新建.改建.扩建工程的劳动安全卫生设施必
16.
工资的支付原则可描述为,应当以()形式按月支
17.
在用人单位内设立的劳动争议调解委员会由
18.
用人单位应当依法建立和完善(),保障劳动者享
19.
工资分配应当遵循()原则,实行同工同酬。
20.
在用人单位内设立的劳动争议调解委员会主
版权所有,保留一切权利!© 2018-2023
Ta老师
Talaoshi.com
湘ICP备18019507号-1
联系QQ:469958。