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按照争议发生的法律依据的不同，劳动争议可以分为()。

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按照争议发生的法律依据的不同，劳动争议可以分为()。

  • A.权利争议与利益争议标的
  • B.合同争议与法律争议 法律依据
  • C.社会争议与经济争议
  • D. 个人争议与集体争议 主体

参考答案:

B

暂无解析

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