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高效团队是指发展目标清晰、完成任务前后对比效果显著增加，工作效率相对于一般团队更高。团队成员（）工作的团队不是有效的团队。

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高效团队是指发展目标清晰、完成任务前后对比效果显著增加，工作效率相对于一般团队更高。团队成员（）工作的团队不是有效的团队。

A.互相猜忌

B.相互信任

C.沟通良好

D.积极协同

参考答案:

答案：互相猜忌

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（）是指国家专利主管机关依法授予发明创造专利申请人，对其发明创造在法定期

（）是指专门在某类指定的商品或产品上，使用特定的名称或图案的权利。

（）也称专有技术，是指不为外界所知，在生产经营活动中应用了的，不享有法律保护

（）是指组织和个人为达成目标而工作的主动性、积极性，激励效应是主观因素

（）是指保证身心免受伤害。

（）是指员工具备的核心能力，是内在的因素，经过培训和开发是可以提高的。

（）是指组织和个人面临的不为组织所左右的因素，是客观因素，我们是完全不能控

（）是指组织和个人为达成目标而工作的主动性、积极性，激励效应是主观因素。

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