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问题
衡量工作绩效的前提是()
9 查阅
衡量工作绩效的前提是()
A.确定衡量标准
B.确定衡量方式
C.选择控制的关键点
D.建立有效的信息反馈系统
E.制定工作计划
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参考答案:
答案:D
Ta老师搜题
相关问题:
衡量工作绩效的方法很多,其中可获得真实而全面的信息,但易受时间、精力限
要有效实施对组织绩效的控制,关键在于科学地评价、衡量组织绩效。
大学生在找工作的时候,常常认为自己什可以胜任任何工作,然而又常常工作提
使得员工产生高绩效的核心因素包括()。
未经受压力的员工的工作绩效更佳
冲突总是对组织绩效的提高形成消极影响。
创业团队工作绩效等于所有个体成员独立工作时的绩效之和。
深化预算管理制度改革,加快项目支出标准化建设,健全以()为导向的预算分配体
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Ta老师-周边问题
1.
具有芳香化湿、和中止呕、发表解暑之功的
2.
金银花可以用于温热病卫气营血各个阶段。
3.
善于治疗肠痈的药物包括()
4.
长于清下焦湿热的药物有()
5.
具有清胃热作用的药物包括()
6.
具有清肺热作用的药物有()
7.
能清泄三焦火热的药物是()
8.
生石膏的功效是()
9.
具有清热泻火、滋阴润燥功效的药物是()
10.
具有疏散风热、平抑肝阳、清肝明目功效的
11.
薄荷入煎剂需要包煎。
12.
具有祛风解表作用的药物包括()
13.
既能解表,又能通鼻窍的药物有()
14.
具有升阳作用的药物不包括()
15.
具有透疹作用的药物不包括()
16.
具有止痛作用的药物不包括()
17.
白芷不具有的功效是()
18.
既能治疗外感风寒表证,又可用于外感风热表
19.
薄荷的功效不包括()
20.
紫苏叶的功效是()
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