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什么是组织成员思想、行为的依据？

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什么是组织成员思想、行为的依据？

A.企业文化

B.企业行为

C.企业现状

D.企业制度

参考答案:

答案：企业文化

相关问题:
  • 企业精神的实质不会受企业领军人物核心价值观的影响。
  • 对于初创企业来说，也需要创立团队精神。
  • 企业文化是以企业管理主体意识为主导，追求和实现—定企业目的的文化形态
  • 优秀的企业文化对企业营销没有作用。
  • 创业文化从本质上看是一种产生于企业之中的文化现象。
  • 员工执行力不是企业竞争力。
  • 下列各项中，关于企业无法查明原因的现金溢余，经批准后会计处理表述正确的
  • 某企业现金盘点时发现库存现金短缺351元，经批准需由出纳员赔偿200元，其余
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    1.
    《行政单位国有资产管理暂行办法》第五十
    2.
    《行政单位国有资产管理暂行办法》，力求全
    3.
    以下各项不属于第二十八条行政单位需要处
    4.
    A公司（10%提取盈余公积，25%所得税率）拟从201
    5.
    2009年5月某公司购入一批准备出售的股票，
    6.
    对于会计政策变更采用追溯调整法进行调整
    7.
    以下科目在新会计准则中改变了科目名称的
    8.
    报表列示关于新会计科目中不属于持有至到
    9.
    可以使用资金往来结算票据的情况有（）。
    10.
    行政事业单位存在的主要目标是（）。
    11.
    以下属于行政事业单位其他支出的有（）。
    12.
    合同或协议规定使用费是分期支付，则（）
    13.
    小企业年终申报纳税汇算清缴前发生的属于
    14.
    为方便会计核算，一般以提供的劳务（）作为划分
    15.
    企业按照国家有关部门批准的收费标准和合
    16.
    其他业务的成本，通过（）结转。
    17.
    在采用完工百分比法确认收入时按（）公式计算
    18.
    包括在商品售价内的服务费（）
    19.
    以无形资产方式出资的总额占小企业注册资
    20.
    小企业采用盈余公积转增资本时，小企业应按
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