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岗位设置的基本原则不包括？（）

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岗位设置的基本原则不包括？（）

A.岗位设置是通过满足员工与工作有关的需求来提高工作效率的一种管理方法

B.岗位设置有利于战略目标的顺利实现，同时增强了员工的归属感和责任心

C.岗位设置对系统或者流程的变革有着重大的意义

D.岗位设置对管理者的积极性有很大调动

参考答案:

答案：D

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  • 李某是桂林伐木装饰公司销售部门主管，该部门有10多名员工，其中既有销售人
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  • 李某是B公司生产部门主管，该部门有20多名员工，其中既有生产人员又有管理
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  • 360度绩效评估是指由员工自己、上司、直接部属、同事以及顾客等全方位
  • 岗位设置主要需要考虑以下方面（）
  • 某部门打印工作一直由AAA来做，这个岗位比较辛苦，整个中心需打印的片子都
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    1.
    在铁碳合金状态图中，PSK线是（）。
    2.
    室温时，铁碳合金中硬度高、脆性大的组织是
    3.
    铁碳合金中渗碳体属于（）。
    4.
    铁碳合金中铁素体属于（）。
    5.
    面心立方晶格中，晶胞实际占有的原子数有（）。
    6.
    材料的冲击韧度越大，其韧性就（）。
    7.
    固体材料抵抗局部塑性变形、压入或压痕的
    8.
    材料抵抗由外力载荷所引起的变形或断裂的
    9.
    为了成型方便，模锻中允许锻出通孔。
    10.
    固态金属在室温下的变形称为冷变形。
    11.
    纤维组织使金属在性能上具有方向性，纤维组
    12.
    为了获得具有好的力学性能的零件，应使零件
    13.
    终锻模膛的作用是使毛坯最后变形到锻件所
    14.
    自由锻不能锻出通孔。（）
    15.
    自由锻是锻造大件的唯一加工方法。（）
    16.
    在热变形中是不会产生加工硬化的。（）
    17.
    锤上模锻不能锻出通孔。（）
    18.
    纤维组织很稳定，一般可通过热处理来消除。
    19.
    为了简化锻件形状，不予锻出添加的那部分金
    20.
    金属锻造时，压应力数目越多，金属塑性越好。
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