Talaoshi navigation
Ta老师题库
首页
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
所有栏目
综合题库
学历职业
医卫类
公务员
IT类
题库一
题库二
题库三
题库四
建筑工程
财会金融类
健康问答
健康问答2
健康问答3
健康问答4
健康问答5
职业资源
面试题
继续教育
技能鉴定
日记大全
说说大全
知识库
语录大全
故事大全
健康养生
口号大全
中医百科
胎教
亲子
怀孕
心理
Ta老师题库
Ta老师搜题
首页
>
题库三
>
问题
标准是握手是()
9 查阅
标准是握手是()
A.平等是握手
B.谦恭式握手
C.轻轻式握手
点击查看答案
参考答案:
答案:C
Ta老师搜题
相关问题:
公平正义是权利平等并有保障的价值追求,体现着()的价值,是人类文明的重要成
()不仅代表着知识或者公平,而且是市场参与机会的平等的保障,同时也是一个个
人格法赋予人们平等的人格,对于民众的人身权力进行保护,因此人们的()等都属
在马恩的经典著作当中,这样谈到商品是天生的平等派,因此,市场经济所具有的
党的十八大以来,党中央从党和国家发展的战略高度,提出法治是治国理政的基
公民环境权的存在,要求人们必须对环境资源的价值进行多元考虑,合理分配不
党的十八大提出,倡导(),倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、
所谓平等包括()。
随便看看:
健康养生
亲子
胎教
孕妇健康
中药百科
心理
Ta老师-周边问题
1.
目前从中央到地方都出台了有关离岗创业的
2.
职称评价的目的是使用,评价和使用的关系主
3.
岗位系数设定方法有()。
4.
扩大科研机构、高校收入分配自主权要()。
5.
职务与职业资格不同,职务是单位属性,职业资
6.
各级()综合考虑相关因素,核定本级政府直属及
7.
绩效工资分配要向()倾斜。
8.
流动岗位人员,主要来自企业到事业单位兼职
9.
评审权限下放后,更加强调(),尤其是要在分类的
10.
企业应为离岗创业人员缴纳工伤保险。离岗
11.
北京市的实施意见规定:离岗创业期限为3年
12.
对于企业人员为主的工程职称系列,改革以评
13.
评聘结合符合因事择人、人岗匹配的原则,但
14.
从职业发展的方向看,职业()制度是基础,职称制
15.
()是衡量专业技术人才学术技术水平和专业能
16.
高校教师经()批准,可开展多点教学并获得报酬
17.
我国专业技术人员设置()个薪级。
18.
某部门8人,每人满分为120分,张三考核分数为
19.
()的需求,是激发人创造性最大的最高层次的需
20.
科研机构、高校要履行()责任。按照职能定位
版权所有,保留一切权利!© 2018-2023
Ta老师
Talaoshi.com
湘ICP备18019507号-1
联系QQ:469958。