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问题
()比批评对管理员工、搞好人际关系更有效。
7 查阅
()比批评对管理员工、搞好人际关系更有效。
A.谈心
B.赏识
C.赞美
D.肯定
点击查看答案
参考答案:
答案:BCD
Ta老师搜题
相关问题:
()的人自信而不自满、乐观而幽默,能站在别人的角度想问题,有良好的人际关系
()的提高,有助于自我管理能力的增强,还有助于认知他人的情绪,从细微处觉察识
1999年,宝洁启动了一个新的研发战略——从R&D转向C&D,重点是建立起将()更有
()付出不是真正的付出,期待是人际关系的杀手。
下列哪项不属于李瑞概括的人际关系的行为模式?()
按血缘关系分类,人际关系可以划分为()。
良好的人际关系对人发展的影响()
人际关系的建立既有认识问题也有技巧问题,主要包括哪几点()。
随便看看:
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1.
下列关于JavaScript语法描述错误的是()。
2.
在HTML5文件中使用JavaScript代码时,当浏
3.
下列选项中描述错误的是()。
4.
一旦将display属性设置为flex,无序列表中
5.
弹性盒子元素的flex属性设置为“flex:1110
6.
order属性用于定义弹性盒子元素的排列顺
7.
子元素的属性“flex-wrap”默认值为nowra
8.
定义某个选择器为弹性盒子的属性为flex。
9.
弹性盒子分为()布局形式。
10.
若父元素的宽度为800px,三个子元素的总宽
11.
若设置弹性盒中子元素纵向的对齐方式,应选
12.
弹性子元素的样式代码“justify-content:s
13.
若将弹性盒中的子元素按序正向从左到右横
14.
video元素支持Ogg和WebM视频格式文件。
15.
用于播放HTML5视频文件的元素是video。
16.
用于播放HTML5音频文件的元素是audio。
17.
以下关于video说法正确的是()。
18.
可以通过()元素来为同一个媒体数据指定多个
19.
下列选项中,()不是HTML5所支持的视频格式。
20.
下列选项中,属于audio元素的属性是()。
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