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员工个体层面的绩效管理分为四个步骤，其中不包括的是（）。

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员工个体层面的绩效管理分为四个步骤，其中不包括的是（）。

A.定目标

B.跟踪指导

C.考核

D.惩劣奖优

参考答案:

答案：D

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  • 下列属于“学习与成长”维度的业绩评价指标的是（）。
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