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问题
现场急救应优先转运()
6 查阅
现场急救应优先转运()
已死亡的病人
伤情严重但救治及时可以存活的伤员
经救护后伤情稳定的伤员
靠近救护人员的伤员
点击查看答案
参考答案:
C
暂无解析
变电站值班员高级工
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相关问题:
触电伤员好转以后应如何处理()
对烧伤人员的急救应迅速扑灭伤员身上的火,尽快脱离火源。
对抢救出的遇险者,要立即抬到安全地点,根据伤情要妥善救护。( )
对烧伤人员的急救应迅速扑灭伤员身上的火,尽快脱离火源。( )
昏迷伤员的舌后坠堵塞声门,应用手从下颌骨后方托向前侧,将舌牵出使声门通
当伤员出现眼红肿、流泪、畏光、咳嗽、胸闷现象时,说明NO2中毒所致( )
将伤员转运时,应让伤员的头部向( ),随行的救护人员要时刻注意伤员的面
对( )损伤的伤员,要严禁让其坐起、坐立和行走。
随便看看:
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Ta老师-周边问题
1.
规模小的企业适合产品型推销组织。
2.
地域型推销组织具有控制能力差的缺点。
3.
职能组织只适宜于那些经营品种不很复杂、
4.
推销人员激励的形式按其内容可归为精神激
5.
作为一名优秀的销售人员,只要业绩好就行,其
6.
推销管理只是对推销人员的管理。
7.
推销人员奖酬制度的类型有()。
8.
在实际工作中,一般采取下列指标作为推销业
9.
推销人员的管理内容主要包括()。
10.
推销人员培训的内容有()。
11.
招聘推销人员的方法主要有()。
12.
()的重要性体现在它不仅是公司考核推销员工
13.
作为一名销售经理,下列哪个不属于其职责()。
14.
在对销售人员绩效评估的过程中,属于定性评
15.
对销售人员进行考评资料收集时,最重要的信
16.
在以下的销售评估方法中哪种可以把绩效评
17.
下列选项中属于财务性薪酬的是()。
18.
把各位销售人员的销售业绩进行比较和排队
19.
对所有的推销人员都适用的培训方法是()。
20.
下列选项中,最适合给新员工培训的人是()。
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