Ta老师题库

依据《劳动合同法》，劳务派遣用工是我国的企业补充用工形式，下列表述错误的是（）。

10 查阅

依据《劳动合同法》，劳务派遣用工是我国的企业补充用工形式，下列表述错误的是（）。

A.劳务派遣用工可以用于临时性岗位

B.劳务派遣用工可以用于辅助性岗位

C.劳务派遣用工可以用于特殊性岗位

D.劳务派遣用工可以用于替代性岗位

参考答案:

答案：C

相关问题:

依据《劳动合同法实施条例》，地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有

生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必

依据《劳动合同法》，下列选项中，被派遣劳动者可与劳务派遣单位解除劳动合

依据《劳动合同法》，下列有关劳务派遣的说法正确的是（）。

依据《劳动合同法》，在劳务派遣中，用工单位退回劳务派遣工的规定包括（）。

依据《劳动合同法》，对于劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，以下表述不正确

岗位消防安全“四知四会”中的“四会”是指:会报警,会使用消防器材,会

岗位消防安全“四知四会”中的“四会”是指?（）。

随便看看:

版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。