升学、就业中的种种性别歧视，往往并没有经得起推敲的理由，不是出于现实的客观需要，更多

A、文化上的差异使我国性别歧视较发达国家更甚

B、应采取切实措施遏制升学就业中的性别歧视现象

C、党政机关、高等院校应带头破除性别歧视，引领良好社会风气

D、根除性别歧视不能仅靠党政机关和高等院校，关键是改变观念