高级经理人报酬上的差距可反映公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大,它激励的是

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高级经理人报酬上的差距可反映公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大,它激励的是部门之间的竞争和个人的表现;如果这个差距较小,它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的,所以__________。 将以下哪些陈述作为上述论证的结论最为恰当?(  )

A、3M公司的高级经理人在报酬上的差距较大

B、以合作的方式工作能共享资源和信息

C、3M公司的高级经理人在报酬上的差距较小

D、以竞争的方式工作能提高各个部门的工作效率

参考答案:

C

本题是一道归纳型逻辑题。文段首句指出“高级经理人在报酬上的差距可反映公司各部门之间的工作方式”,第二句进一步说明“报酬差距”和“竞争与合作的工作方式”,结论3M公司的.工作方式正是报酬差距较小的情况,认真读题即可做答。

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