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工作中“各唱各的调，各管各的事”或者“有利争着管、无利不愿管”的现象，说明社区行政出现了（）问题。

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工作中“各唱各的调，各管各的事”或者“有利争着管、无利不愿管”的现象，说明社区行政出现了（）问题。

A.行政管理职责错位

B.行政管理职能割裂

C.权利与职责脱节

D.行政管理职能交叉

参考答案:

答案：D

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