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上级管理人员把一般的日常事务授权给下级管理人员去处理，而自己只保留对例外事项的决策和监督权，这是泰勒所提倡的（）。

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上级管理人员把一般的日常事务授权给下级管理人员去处理，而自己只保留对例外事项的决策和监督权，这是泰勒所提倡的（）。

A.职能工长制

B.工作定额原理

C.例外原则

D.心理革命

参考答案:

答案：A

相关问题:

上级管理人员把一般的日常事务授权给下级管理人员去处理，而自己只保留对

为了最大限度地刺激与鼓励工人的劳动积极性，泰勒创立并推行（）。

对于行政、会务管理人员，哪一种更适合？

管理人员的策略有（）。

收集、评估、传递管理人员制定决策所必须的各种信息，这项任务属于（）。A.内

（）是最基本的信息系统，它向管理人员提供订单、销售额、存货水平、应收账款

（）为企业管理人员提供正在发生的与外部营销环境有关的重要信息。

20世纪初，泰勒为探讨人机工效做出巨大贡献，被称为“科学管理之父”，此时期

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