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领导权变模型中，（）反对把领导的行为视为固定不变的，领导者可以根据不同的情境调整领导风格。

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领导权变模型中，（）反对把领导的行为视为固定不变的，领导者可以根据不同的情境调整领导风格。

A.目标——路径理论

B.菲德勒模型

C.领导参与模型

D.情境领导模型

参考答案:

答案：D

超星尔雅学习通

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