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根据课程内容，“扁鹊见魏文王”典故中，扁鹊认为其二哥之所以声名不出乡里是因为他能在病人微恙时就出手治好，对其身体几乎无损伤，对应的组织绩效类型是（）

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根据课程内容，“扁鹊见魏文王”典故中，扁鹊认为其二哥之所以声名不出乡里是因为他能在病人微恙时就出手治好，对其身体几乎无损伤，对应的组织绩效类型是（）

A.全面、正面的绩效

B.对组织有损害的绩效

C.对组织有大损害的绩效

D.对组织而言可有可无的绩效

参考答案:

答案：B

超星尔雅学习通

相关问题:

根据360度绩效考核法相关内容，不属于员工本人评价的侧重点的有（）

下列选项中，属于整个绩效管理过程的起点是（）。

在战略性绩效管理系统模型中，绩效管理的三个目的分别是（）。

（）是指非政府组织为了达到组织目标通过不同的方式，提升个人、部门和组织绩

绩效评估方法包括哪些？（）

（）是绩效考核中最常采用的方式。

360度绩效考核法又称全视角绩效考核方法，它是指由被考核者的（）以及被考核

360度绩效考核法的优缺点，下面说法正确的是（）。

随便看看:

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