A、内控体系
B、风险管理
C、审慎性风险行为
D、工作绩效
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参考答案:
C
员工薪酬应与审慎性风险行为有效挂钩:①薪酬应随所有风险类型进行调整;②薪酬结果应与风险结果匹配;③薪酬支付时间应敏感反映风险暴露的时间规律;④现金、股票及其他形式薪酬的结构应与风险配置情况相符。
银行从业初级