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问题
(此知识点已变动)企业发放给员工的夜班工作津贴属于( )
7 查阅
【单选题】(此知识点已变动)企业发放给员工的夜班工作津贴属于()
A、基本薪酬
B、补偿薪酬
C、奖金
D、福利
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参考答案:
B
中级经济师
Ta老师搜题
相关问题:
下列薪酬内容中,与员工的工作绩效无关,具有促使员工忠诚于企业作用的是()
企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作
某企业进行薪酬制度设计时,将员工的职位划分为若干个级别,按员工所处的职
在进行薪酬设计时,强调同一企业中从事相同工作的员工的报酬要与其绩效相
某企业设计薪酬制度时,将员工的职位划分为五个级别,按员工所处的职级确定
影响企业薪酬制度,的内在因素有()。
下列薪酬形式中,属于激励薪酬的有()。
(四)某企业为满足业务拓展的需要和充分调动员工的积极性,进行人力资源需求
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1.
对作为调查对象的个人,在重大国情国力普
2.
某公司的统计员张某向市统计局报送某经济
3.
根据行政复议法的规定,复议机关应当在受
4.
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5.
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6.
对该企业的统计违法行为可以给予的行政处
7.
政府统计机构又称为政府综合统计机构。()
8.
在统计执法检查中,下列属于受查单位统计
9.
2005年颁布的《统计从业资格认定办法》是
10.
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11.
区统计局共催报的次数为( )。
12.
政府质量监督机构在工程开工前进行第一次
13.
在统计执法检查过程中,检查人员要求受查
14.
重复抽样的抽样平均误差一定大于不重复抽
15.
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16.
当事人对所受处分不服的,可以申请行政复
17.
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18.
对该公司的统计违法行为,区统计局不可以
19.
在n=500的随机样本中,成功的比例为p=0.20
20.
环比增长速度是()。
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