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从企业的人力资源管理层来说，绩效考核的目的有（）。

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【多选题】从企业的人力资源管理层来说，绩效考核的目的有（）。

A、帮助员工了解自身目前的工作成绩，并找到提升绩效的方法
B、提高企业的核心竞争力
C、为企业的人力资源决策提供依据
D、实现企业长期目标和短期目标的结合
E、完成企业的战略转型

参考答案:

A,C

初级经济师

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