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在对工作满意度的研究中，比较有影响的理论模型包括()模型。

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【多选题】在对工作满意度的研究中，比较有影响的理论模型包括()模型。

A、因素
B、差异
C、均衡水平
D、影响
E、同质

参考答案:

A,B,C

初级经济师

相关问题:

关于工作满意度的因素模型，下列陈述不正确的是()。

()工资差别不仅解释了不同质劳动者之间产生工资收入差异的原因，也解释了

关于同质性团体和异质性团体的说法，错误的是（）。[2012年真题]

使用招聘金字塔模型，可以帮助组织确定合理的招聘（）。

在对工作满意度的研究中，比较有影响的理论模型包括（）。

关于同质性团体和异质性团体的说法，正确的是（）。[2009年真题]

与同质性团体比较，异质性团体所具有的优势有（）。

下列关于同质性团体和异质性团体的陈述，不正确的是（）。

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