Ta老师题库

52 以下( )是用人单位应履行的义务。 A 劳动用工权 B 按时足额支付劳动者工资 C 依法解除劳动合同

19 查阅

52 以下( )是用人单位应履行的义务。

A 劳动用工权

B 按时足额支付劳动者工资

C 依法解除劳动合同的权利

D 工资奖金分配权

参考答案:

B

初级经济师

相关问题:

48 通常在监督雇员比较困难的情况下,适合采取( )。 A 计时工资 B 计件

47 在其他条件不变的情况下,由于规模效应工资率上升将导致( ) 。 A 生

32 A 企业中操作工每月工资为 600 元,在同一地区的企业中操作工每月工

该公司过去对电话线路维修工一直采取的是计时工资,但这种工资制度有很

根据下列条件,回答 94~96 题小赵是某电信公司的人力资源总监,最近,他正

92 在 9l题中,小王和小李的工资差别属于( )工资差别。 A 垄断性 B 补偿

90 该广在确定工资水平的时候,对同样是生产车间的男职工支付的工资要略

89 由于该工厂的装配车间工作环境很差,而且危险系数很高,因此厂里为该

随便看看:

版权所有,保留一切权利！© 2018-2023 Ta老师 Talaoshi.com 湘ICP备18019507号-1 联系QQ:469958。