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有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人()。 A

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有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人（）。

A.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由人单位另行安排工作的

B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

C.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的

E.严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的

参考答案:

ABD

二级建造师

相关问题:

根据《劳动法》,劳动者有( )情形之一的,用人单位可随时解除劳动合同。

劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过( )。

有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形

法律另有规定除外,劳动者解除劳动合同,应当( )通知用人单位。

根据《劳动法》,劳动合同期满劳动合同即行( )。

张某为甲建筑队招用,双方订立书面劳动合同。在试用期内,张某为发泄对项

下列关于劳动合同试用期的叙述正确的是( )。

根据案例背景,回答 7~9 题。职工王某原在一家建筑公司工作并与公司订

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