下列不属于人力资源动态管理应遵循的基本原则( )A动态管理以进度计划
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下列不属于人力资源动态管理应遵循的基本原则( )
A动态管理以进度计划和合同为依据,满足工程需要。
B动态管理应允许人力资源在企业内外作充分的合理流动。
C动态管理应以动态平衡和日常调度为手段。
D动态管理应以达到人力资源优化组合,充分调动积极性为目的。
参考答案:
下列不属于人力资源动态管理应遵循的基本原则( )
A动态管理以进度计划和合同为依据,满足工程需要。
B动态管理应允许人力资源在企业内外作充分的合理流动。
C动态管理应以动态平衡和日常调度为手段。
D动态管理应以达到人力资源优化组合,充分调动积极性为目的。
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