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劳动纠纷是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、

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劳动纠纷是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执。
根据上述定义，下列行为属于劳动纠纷的是：

A . 因为不满装修质量，房主与装修工人发生纠纷
B . 两家生产同种产品的企业因为工资存在差别而发生纠纷
C . 工人因反对不发放加班工资而与用人单位发生的争执
D . 工人因不满经理的领导方式而与之发生争执

参考答案:

参考答案：C

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