通过各种途径了解其频繁“跳槽”的原因,并根据其言谈举止推测其是否还会见

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  IBM公司会认真调查每个应聘者的工作经历,如果发展有频繁“跳槽”的人来应聘,他们就格外关注。通过各种途径了解其频繁“跳槽”的原因,并根据其言谈举止推测其是否还会见异思迁。该材料说明,当前企业在选择员工时非常重视员工的()

  A协作能力

  B适应能力

  C敬业精神

  D创新能力

参考答案:

参考答案: C