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人事匹配是一个组织与()之间动态结合的过程
7 查阅
人事匹配是一个组织与()之间动态结合的过程
A:企业
B:个人
C:另一个组织
D:政府
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合伙企业、个人独资企业、个体经济组织等用人单位拖欠农民工工资的,应当
在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中,可将工作中卓越成就者与表现平平
组织结构中完成企业目标所需的各项业务工作,及其比例和关系称为().
解释组织的成功与失败,分析组织竞争优势的来源,探讨组织竞争优势的途径与
调查反馈属于组织发展方法中的().
以工会的组织结构形式为划分标准的工会类型有().
下列有关组织文化的描述中,正确的有().
共用题干某公司是一家高新技术企业,目前正在进行股份制改造.公司高层决
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智能化设备的安装应在( )进行。
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承包商于2007年3月1日提交竣工验收报告,2
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因修筑土围堰引起水流流速增大,使堰外坡
9.
( )既能反映各分部工程的进度,又能反映工
10.
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12.
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横道图计划有哪些特点。( )
14.
下列( )不属于欺诈行为的构成要件。
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测温元件安装在易受被测物料强烈冲击的位
17.
甲、乙施工单位组成投标联合体参与某项目
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劳动保护法规定,劳动者在劳动过程中的法
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以水平接地体为主的人工环形接地网,内设
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施工成本控制的步骤中,最具有实质性的一
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