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培训与开发的第四步是( )。A进行培训与开发的需求分析B对培训开发进行
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培训与开发的第四步是( )。A进行培训与开发的需求分析B对培训开发进行监督C培训与开发结果评估D培训与开发的实施
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参考答案:
正确答案 C
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相关问题:
若市场需求呈季节性变化,企业安排产品出产进度可采用均衡安排方式,其优
当两种商品为互补品时,其需求交叉价格弹性为( )。
价格与需求之间呈反方向的关系,叫做( )。
在进行培训与开发需求分析时,组织分析的内容包括( )。A公司战略B可获
需求就是指在一定时间内和一定价格条件下,消费者对某种商品或服务( )。
在完全竞争市场上,整个行业的需求曲线( )。
人力需求预测技术中的上级估算法,是组织各级领导根据自己的经验和知觉,
人力需求预测技术中的上级估算法,主要适用于( )。
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