在绩效管理的准备阶段,绩效管理人员应完成的工作有( )。A考评方法的选

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在绩效管理的准备阶段,绩效管理人员应完成的工作有( )。

A

考评方法的选择

B

考评要素的确定

C

绩效管理对象的确定

D

标准体系的确定

E

对实施步骤提出具体要求

参考答案:

正确答案本题考察的是绩效管理系统总体设计流程准备阶段的内容。准备阶段是绩效管理活动的前提和基础,需要解决四个基本问题:(1)明确绩效管理的对象以及各个管理层级的关系;(2)根据考评的具体对象,提出企业各类人员的绩效考评要素(指标)和标准体系;(3)根据绩效考评的内容,正确地选择考评方法;(4)对绩效管理的运行程序,实施步骤提出具体要求。故本题选ABCDE选项。